Annett Muryshkin

Kontakt

Annett Muryshkin

0172 9737618
Am Hang 1f, 53639 Königswinter

 

Beratungsangebot

  • Einzelsupervision und Coaching für Führungskräfte und Mitarbeitende
  • Teamsupervision, Teambildung und Teamentwicklung
  • Gruppensupervision, auch unterschiedlicher Professionen
  • Workshops und Trainings (Resilienz, Kommunikation, Konflikte, Selbstführung, Sinnstiftung im Arbeitskontext)
  • Moderation und Prozessbegleitung in Veränderungs- und Verbesserungsprozessen
  • Begleitung in herausfordernden Situationen und beruflichen Übergängen
  • Online: Video- oder Telefongespräch

 

 

Arbeitsfelder

  • Sozial- und Gesundheitswesen (Kliniken, Reha, Psychiatrie, Sucht- und Angehörigenarbeit)
  • Kinder-, Jugend- und Familienhilfe (ambulante Hilfen, Beratungsstellen, Familienzentren)
  • Bildung/Erziehung/Wissenschaft (Schule, Hochschule, VHS, Erwachsenenbildung)
  • Verwaltung / Öffentlicher Dienst / Behörden
  • Vereine, Verbände, kirchliche Einrichtungen und Ehrenamt
  • Frauen- und Gewaltschutz, Wohnungslosen- und Streetwork
  • Berufliche Neu- und Umorientierung

in Ausbildung zur DGSv-zertifizierten Supervisorin

Qualifikationen

  • Supervisorin DGSv (in Ausbildung am IBS Aachen, Abschluss voraussichtlich 2028)
  • Coaching DGSv (in Ausbildung am IBS Aachen, Abschluss voraussichtlich 2028)
  • Laufende Lehrsupervision, Intervision und kollegiale Begleitung im Rahmen der Ausbildung
  • Zertifizierte Resilienztrainerin (LOOVANZ, 2020)
  • Trainerin im Kontinuierlichen Verbesserungsprozess (KVP, Bundesagentur für Arbeit)
  • Individuelle Lernbegleiterin (GAP München / Bundesagentur für Arbeit)
  • Diplom-Sozialpädagogin (FH Köln)
  • Staatlich anerkannte Erzieherin

Wissenswertes

  • Leitmotiv: „Brückenbauerin zwischen Menschen und Möglichkeiten.“ Meine Arbeit öffnet Reflexionsräume, in denen Klarheit, Handlungsfähigkeit und neue Perspektiven entstehen.
  • Über 30 Jahre psychosoziale Begleitungs- und Coaching-Erfahrung an den Schnittstellen von Sozialer Arbeit, Bildung, Arbeitsmarkt und öffentlicher Verwaltung
  • Systemisch- und ressourcenorientierter Ansatz, ergänzt um Resilienzmethodik. Fokus auf Auftragsklärung, Lösungsorientierung und Wirksamkeit im Praxisalltag
  • Praxiserfahrung in hochbelasteten Feldern (Gewaltschutz, Wohnungslosenhilfe, Prostitutionshilfe, Sucht, Streetwork, Notschlafstelle, Behindertenhilfe) daraus belastbare Haltung und Milieukompetenz
  • Trainings- und Moderationserfahrung in einer Großorganisation: KVP, individuelle Lernbegleitung, bundesweite Trainer*innen-Tätigkeit
  • Qualitätssicherung durch begleitende Lehrsupervision, regelmäßige Intervision, Fortbildungen und aktive Netzwerkarbeit
  • Internationale Erfahrung (Camphill Community, Aberdeen / Schottland) und gute Englischkenntnisse
  • Ehrenamtliches Engagement bei Foodsharing Siebengebirge
Zurück